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施設長の指標

その他正規職員の指標

【2024年度】

【2023年度】

【2022年度】

【2020年度】

【2019年度】

【2018年度】

休暇制度: 日曜日、祝日休み(シフトによる)、週休2日制、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休業・育児休業(復帰実績あり)
特記事項: 業務のIT化や効率化を図り、残業時間ゼロ・有給休暇の積極取得を徹底しています。年間休日日数は2019年度123日。さらに勤続5年毎に、最大1ヶ月間長期で休むことが可能なリフレッシュ休暇（20日）を取得でき、海外旅行など多くのスタッフがプライベートも充実させています。長く勤めていただける充実した福利厚生がありながらも、国内外への研修など最新の保育を極められる環境があります。
人材育成方針: 目指す保育や価値観を共通に理解し、その実現のためスタッフ一丸となり取り組んでいます。
働く中では厳しい場面に出会うこともあるかもしれませんが、それさえも力に変えられる社会人力を一緒に身につけていきましょう。
新卒採用試験時期: 随時
施設または法人ホームページ、問い合わせ先、その他情報: https://qoonea.com/
園長からのコメント: 子どもに関わる仕事はとても素晴らしい仕事です。あなたの溢れんばかりの情熱を注ぐ価値があります。一緒に学びあう仲間になりませんか？